Tras intensas negociaciones, la Asociación Bancaria (AB) alcanzó con las cámaras empresariales ABAPPRA, ADEBA, ABA y el Banco Central de la República Argentina (BCRA), un acuerdo salarial de enero a julio de 2023 del 66%, distribuido de la siguiente manera: al 24,1% percibido en el mes de abril, se adiciona un 6%, totalizando un incremento en abril del 30,1%; al 30,1% de abril se adiciona un 14% (5,6% más 8,4% ya pactado en el acuerdo anterior) totalizando en mayo un 44,1%; al 44,1% del mes de mayo se adiciona un 11,9%, totalizando en junio un 56%; y al 56% del mes de junio se adiciona un 10%, totalizando en julio un 66%.
De esta manera, entonces, sobre la base salarial de diciembre de 2022 se establecen los siguientes incrementos:
-A partir del 1° de abril de 2023, 30,1%.
-A partir del 1° de mayo de 2023, 44,1%.
-A partir del 1° de junio de 2023, 56%.
-A partir del 1° de julio de 2023, 66%.
Por su parte, el salario Inicial + Participación Ganancias (ROE) quedará de la siguiente manera:
-Abril $ 301.253,58 + $ 10.885,64 = $ 312.139,49.
-Mayo $333.671,64 + $ 12.057,04 = $ 345.728,68.
-Junio $ 361.226,75 + $ 13.052,73 = $ 374.279,49.
-Julio $ 384.382,32 + $ 13.889,44 = $ 398.271,76.
Por otro lado, también se acordó que por “Día del Bancario” (6 de noviembre) se pague un bono inicial de $342.663,54, a la vez que se confirmó que las partes volverán a reunirse para hacer una revisión salarial en el mes de agosto.
