La diputada provincial Teresa Cubells impulsó la modificación de la Ley 647-E, Estatuto del Docente, estableciendo entre los derechos del docente el cambio de destino laboral cuando acredite en forma fehaciente ser víctima de violencia de género (el traslado podrá ser solicitado en el marco jurisdiccional o interjurisdiccional).

De acuerdo a lo esgrimido por la legisladora, si bien el artículo 7 del estatuto fue modificado en el año 2015 con la sanción de la Ley 7658, el cual establecía la posibilidad al personal docente de solicitar traslado y licencia por violencia de género, surgieron luego situaciones concretas de docentes que se encuentran con la dificultad de que cuando deben realizar el traslado a otra provincia debido a los hechos de violencia que padecen se ven impedidos porque la normativa sólo enmarca el traslado dentro de la jurisdicción.

“Ante esta situación reiterada en varios casos concretos, es que vemos la necesidad de plantear esta modificación que contemple el traslado interjurisdiccionalmente. Proponemos con este proyecto de ley profundizar la perspectiva de género en las relaciones laborales en el ámbito docente, mayoritariamente compuesto por trabajadoras, en pos de construir políticas públicas de equidad”, explicó Cubells, quien además remarcó que es el Estado, a través de legislación acorde, el que debe contribuir a garantizar la protección de las mujeres y diversidades en los momentos de mayor riesgo de ese flagelo, en los ámbitos donde desarrollan sus relaciones interpersonales, especialmente su trabajo.